보험비교

4대보험요율

내년 산재보험료율 1.47% 유지···‘경제 불확실성’ 등 고려

4大보험료 급등…결국 날아온 '소주성 청구서'[노무] 새해 4대보험(국민연금·건강보험·장기요양보험) 요율 인상[판결](단독) 한 장소에서 산재보험요율 다른 사업 병행 땐“암울하다, 미래세대 4대연금 보험료율 최소 2배”...장기재정 불안 ‘충격’2026년 4대보험 변경: 요율·신고기한 총정리최저임금 2.9% 올랐지만…국민연금·보험료·물가 인상에 지갑은 ‘홀쭉’

'베트남 사회보험료 너무 높아, 32→24% 낮춰야'…13개 경제단체 요구고용보험 올 이자만 1330억… 보험료 또 오른다2026년 4대보험이 오른다…사장님 월급통장에서 먼저 새는 돈2022년 4대보험료율과 두루누리지원금 확인하세요!업종별로 다른 산재보험 요율2026 월급계산기 연봉별 실수령액 표

[카드뉴스] 2018년 "4대보험" 인상요율 간편 체크국민연금 보험료율 ‘9%→13%’ 인상…‘더 내고 덜 받는’ 윤 정부 개혁안건보료가 가장 가파르게 오르는 이유2023년 최저임금과 세후 실수령액, 한번에 알아보기2026년 연봉 실수령액 세후 계산기 월급 1억내년 산재보험료율, 평균 1.53%로 올해 수준 동결

설계사 고용보험, 본사는 사라지고 부담은 관리자에게국민연금부터 민간 보험료까지… 내년 줄줄이 인상 예고[워킹맘산책] 2026년 변경되는 노동법500만원 월급쟁이, 4대 보험료 年 76만원 더 낸다국민연금 개혁안 핵심 내용과 인사담당자 준비사항 3가지원도급받은 자가 해당공사 보험료 신고·납부해야

산재보험료율 3년 연속 1.47% 유지… 연금·기금 부담 커진 내년, 기업 비용은 동결[윤종우 노무사의 이로운 산재지식] 산재처리하면 산재보험료율이 오른다?‘연봉 그대로인데 통장은 텅텅’ 2026년 4대 보험 요율 인상, 직장인·중소기업 모두 ‘이중고’내년 최저임금 1만320원 인상 결정… 고용시장 악화 불러오나급여 인상시 반드시 건강보험 보수월액 변경 신고해야2026년 HR 제도 개편 본격화…기업들, 급여·노무 관리 시스템 점검

[민원회신] 입찰공고·낙찰금액과 동일한 내용으로 계약해야1월 월급 왜 줄었지?···건강보험료율 7.19% 껑충식대 비과세·건보 요율 상향…올해 달라진 약국 노무는“똑같은 직장인인데 노후 무방비”…166만명 국민연금 2배 더 부담, 왜? [언제까지 직장인][청년칼럼] 2026년 노동법 어떻게 달라질까?[이웅중의 세무] 약국 직원 고용시 고용보험

세금절감 가이드(3)국민연금 ‘보험료율’ 9% → 13%로 인상…“장기 지속가능한 제도로 개편”2023년 바뀐 숙박업 주요 노동법 ①[팩트체크] 겸업 보험설계사 ‘고용·산재보험료’ 이중으로 내야 할까?[기고] 외국인근로자의 4대 보험 적용과 한계휴먼컨설팅그룹, 노동제도 개편 속 급여체계 점검 필요 제시

[정책뉴스] 고용보험 전면 개편, ‘근로시간 기준’ 대신 '실급여'로 바뀐다4대 사회보험료 체납 압류 296만건…5년 새 86% 급증[덴탈MBA] 2026년 달라지는 제도한 아파트에 관리회사가 둘 피해는 입주민 몫보험료율 세대별 차등 인상...50대 매년 1%p, 20대 0.25%p씩 [국민연금 개혁안][기고] 외국인근로자의 4대 보험 적용과 한계